>  > 

突然好佩服自己的执行力 三笔拿下

 小编点评🌞
🥖✹🌜14岁之前,她困在”父爱“里,中国信通院闫树:2024年是数据要素发展的里程碑之年,花开时便是春天【图片】

疫情下的生活,韩国也生病了【图片】最新版截图

今日辟谣(2024年12月13日)截图判处死刑!党志军故意杀人案一审宣判案件细节公布截图群英荟聚,凝智聚力,2025深度观察主题演讲抢“鲜”看!截图澳门回归祖国25周年丨航拍澳门——璀璨的南海明珠截图“在哈密·遇见星空——2024星空密语法国主题展”亮相巴黎截图

乐发Welcome500购彩平台

12月23日,澎湃新闻(www.thepaper.cn)从江苏省人社厅官网获悉,省委组织部、省人社厅近日印发关于进一步做好全省事业单位公开招聘工作的通知,对改进和规范事业单位招聘提出新要求,规定严禁借“人才引进”等名义搞“绕道进人”、不得自行制定面向特定人员的专项招聘(定向招聘)或加分等倾斜政策,不得随意扩大国家规定的倾斜政策范围。

通知提到,严禁借“人才引进”等名义违反事业单位公开招聘规定搞“绕道进人”。开展“校园招聘”“现场招聘”、专项招聘(定向招聘),以及采用直接考察方式招聘高层次人才和紧缺专业人才等,均应履行招聘方案备案程序,面向社会公开发布招聘信息,接受所有符合条件的人员报名应聘。同时接受网上报名和现场报名的,对通过资格审查的应聘人员一并组织考试考核。招聘本科及以下学历和技工院校技师班以下的应届毕业生,原则上应当组织笔试。在招聘公告和实际操作中,不得将毕业院校、国(境)外学习经历、学习方式作为限制性条件。

通知还明确,不得自行制定面向特定人员的专项招聘(定向招聘)或加分等倾斜政策,不得随意扩大国家规定的倾斜政策范围。存在以上情形的,应停止执行或按国家规定予以调整,同时稳妥做好政策衔接过渡。自行制定的倾斜政策,确有必要继续实施的,应按程序经省级事业单位人事综合管理部门审核,报中央事业单位人事综合管理部门同意后实施。


@联系我们
-应用内反馈:「我」-「右上角菜单」-「设置」-「反馈与帮助」
客户24小时在线服务

安妮的故事:日本一次性卫生巾鼻祖诞生记2024更新内容

运用全新的功能,让使用更加安全便捷
更多 

网友评论更多

  • 758惠先维i

    西藏为什么如此迷人?🎪♨

    2024/12/25  推荐

    187****7141 回复 184****5321:第十八届长江韬奋奖获奖者名单🍝来自自贡

    187****1146 回复 184****9186:助力高质量发展,广州首只AIC股权投资试点基金成功落地“生花”⛰来自琼海

    157****723:按最下面的历史版本🕗☳来自三明

    更多回复
  • 232胡妹青366

    公益体彩为爱骑行 嘉兴体彩将温暖带入福利院➧⛦

    2024/12/24  推荐

    永久VIP:《冰球小课堂》第四集:滑行技术-转弯♨来自黄冈

    158****8439:美国一男子在地铁把一女子点燃⤴来自朝阳

    158****4100 回复 666🖼:湖北:国有"三资"加快"三变"👘来自嘉善

    更多回复
  • 762谭良成xt

    加强中医药OTC品牌建设 助力医药行业高质量发展🕳✔

    2024/12/23  不推荐

    詹露思bi:清明节,以崇高礼仪迎接志愿军英烈魂归故土🐚

    186****9765 回复 159****9898:硅谷最强战力集结?多家“AI炸子鸡”或联盟竞标五角大楼国防合同🛬

人不舒服,不快乐,甚至不成功的主要原因是什么?热门文章更多

相关专题

最新专题