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《员工手册》第五章纪律处分条例违纪行为1.3员工严重违纪，包括但不限于：1.3.26未经公司批准，利用社会公共媒体或即时通讯工具，比如微博、网络、微信、QQ等米乐m6手机网页版登录入口，或其他公众场所，传播与公司、公司管理层或其他员工的相关信息或言论，或有违反公司关于媒体及公共关系的行为的；违纪处分2.4当员工出现严重违纪行为，将受到解除劳动合同的纪律处分。

后又在回复他人时称：“敢实名就不怕找麻烦，招个啥也不懂的门外汉，只会纸上谈兵的来当总经理，笑死了，搞那些无效加班形式主义表演给老板看，我自己有客户问题或者需要维护哪怕是12点我也会处理，需要强制我在那无效加班配合表演吗，不看业绩就看你加不加班，你有那功夫搞几个客户不好吗，非盯着加班装作很努力的样子，笑死人”。

现公司以柳某在脉脉平台的不当言论根据员工手册予以解除。脉脉平台中“某18罗汉之一”发表对被告不利的言论后，柳某的回复迎合了上述言论，且对管理人员作出了较为主观和负面的评论，该言论属于因为系公司员工发表，更容易被社会公众所相信，故对公司确实会产生不利的影响，已违反了员工手册的规定，且公司提供的情况说明证明已通知工会，故公司以此解除并无不当。

柳某在脉脉平台上的回复不仅涉及公司，也涉及公司管理人员，从言论表述的语句中确实可给阅贴者留下管理人员不善管理、公司在对于员工加班方面存在违反劳动法的行为等不良印象，对公司确实造成一定的负面影响。现柳某未证实其发表的评论系经公司批准，故本院认定柳某的行为已符合公司《员工手册》中规定的严重违纪行为，故公司解除双方劳动合同并无不当。

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该中心聚焦外籍人员来乌工作生活、医疗教育、社会融入等方面需求，可为外籍人员提供出入境业务办理、政策法规咨询、涉外法律、语言文化等“一站式”服务。其按照“需求导向、部门联动、社会参与”的建设思路，将公安、科技、人才、教育等不同领域移民管理服务整合为“一站式”集成服务体系。目前，中心主要分为“一站式”业务办理专区、“全要素”公共服务专区、“全方位”文化交流展示区三大功能板块，涵盖17个业务办理事项和16个涉外服务事项。

这一中心的设立米乐m6手机网页版登录入口，是新疆自贸试验区持续推进高水平对外开放的重要举措，也是发挥好自贸试验区改革开放综合试验平台作用的重要载体，意味着新疆自贸试验区又一重大制度创新成果落地见效。通过构建出入境人员综合服务“一站式”平台，将不断提高外国人来华工作、生活便利化水平，为人员往来、国际贸易投资、商务合作、旅游发展提供便利，为构建新疆融入国内国际双循环的重要枢纽，服务“一带一路”核心区建设提供支撑。

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